Controversie di lavoro

Controversie di lavoro - analisi del contenuto del rapporto di lavoro, prendere in considerazione la posizione richiede la risoluzione di una controversia di lavoro, compresa la partecipazione alle trattative con il datore di lavoro ha assunto. Azione legale sulle azioni illegali del datore di lavoro, le autorità di vigilanza dello Stato e una serie di passi per portare i datori di lavoro colpevoli di sanzioni amministrative o penali per la violazione delle leggi sul lavoro, assistenza nella preparazione e presentazione di materiale rivendicazioni e morale rappresentanza degli interessi dei lavoratori in tribunale.